良いアドバイスなのに、なぜ聞き入れてもらえないのか？

ただ今、反省中です

先日、友人のホームページで気になった点があり、

もっとこうすればよくなるなーと思い、意見をしてみましたが

「こういう理由で、できないんだ」と受け入れられませんでした

わたしは結構、人に頼られたり、人の相談にのるのが好きで

がんばっている人が、なにか問題を抱えていて

自分にできることがあると

ついつい進言したくなるのですが、

調子に乗ると、「アドバイス」してしまっていることに気づきました

しかも求められたわけでもないのに・・・！

アドバイスが有効なのは、自分が明らかに優位であると、”相手が”認めている場合です

対等な人間関係における改善のためのアプローチに適しているのは

質問、それも謙虚な質問である、ということを、「問いかける技術」を読んだ時に

なるほどー！と学んだはずだったのに

全然身についていなかった・・・

できていない状況＝わかっていない、と決めつけるのは早計で

わかっていても、キャパシティや環境要因などの問題などから

「やらない」もしくは「できない」という選択は当然あるわけです

「わかっているけど、あえてやらない」もしくは

「わかっていても、できない」

そんなときに、わかっていることを他人に指摘されることほど、腹立たしいことはないでしょう

だから、そんなときは、まずなぜそうなっているのか、

問いかけてみる

そのうえで、どうするのがよいかは、
その人自身が気付く力を持っているし、

その人が選択する事

気付かないうちに、

「自分のほうがわかっている」

「自分が正しい」って

思ってたんだろうと思います・・・

当面の目標は、謙虚になること、です